La nostra Società è da più di 15 anni attiva nel ramo di Medicina del Lavoro e la Consulenza Aziendale per la Sicurezza Lavoro, nonché la Formazione obbligatoria ai
sensi del D.Lgs 81/08.








Domande & Risposte



Chi è il Medico del Lavoro?


E’
un professionista sanitario che svolge un ruolo cruciale nella tutela della salute e della sicurezza dei lavoratori all’interno delle aziende. Vediamo di cosa si tratta in dettaglio:



La Visita medica per il lavoro


Nota anche come sorveglianza sanitaria, è un processo condotto da un medico competente per valutare lo stato di salute dei lavoratori e identificare eventuali rischi.



Di cosa si occupa il medico del lavoro


 Il medico del lavoro
 è un professionista specializzato nella prevenzione,  valutazione e gestione dei rischi legati alla salute negli ambienti di lavoro.



È prevista una visita medica prima di essere assunti?


In Italia è prevista una visita medica preventiva prima di essere assunti a lavoro per garantire che i nuovi dipendenti siano idonei dal punto di vista medico.



il dipendente può rifiutarsi di sottoporsi a visita medica?


In generale, il dipendente può rifiutarsi di sottoporsi a una visita medica solo in circostanze specifiche e limitate.



Quali accertamenti può prescrivere il medico del lavoro?


Il medico del lavoro, nell’ambito della sorveglianza sanitaria, può prescrivere una serie di accertamenti medici e diagnostici per valutare lo stato di salute dei lavoratori 




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Il servizio prevede sopralluogo presso la tua azienda
, garantendo riservatezza e privacy, verificando lo stato di salute della tua sicurezza aziendale. Al termine del sopralluogo verrà rilasciato un report di sintesi nel quale saranno evidenziate le eventuali lacune riscontrate
e verranno proposti gi interventi da effettuare al fine di adempiere ai requisiti di legge.




Corso di formazione per il datore di lavoro che vuole assumere in proprio le funzioni di RSPP (responsabile del servizio di prevenzione e protezione) ai sensi del comma 2, art 34 del D.Lgs n.81/2008.




Il corso è obbligatorio per tutti i soggetti eletti o designati allo svolgimento del ruolo di Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza (R.L.S.) in applicazione alla norma vigente. 




Il presente corso vuole fornire informazioni teoriche e pratiche per gli addetti al primo soccorso nelle aziende di gruppo A, B e C, e costituisce la formazione obbligatoria in applicazione dell’art. 45 del D.Lgs. 9 Aprile 2008, n. 81 e del DM 15 luglio 2003, n.388.




I dipendenti designati dal Datore di lavoro alla squadra antincendio, ai sensi dell’ all’art. 46 D. Lgs. 81/2008 e l’art.7 del D.M. 10 marzo 1998, allegato IX., devono svolgere un apposito corso di formazione in base alle caratteristiche dell’azienda ed al rischio di incendio.




Corso di formazione/addestramento teorico/pratico per lavoratori addetti alla conduzione di carrelli elevatori semoventi con “conducente a bordo”.




Il corso è conforme a quanto richiesto dagli artt. 15, 18 e 37 del D.lgs.81/08 e dall’Accordo Stato Regione 21-12-2011. Il D.Lgs. 81/08 ha espressamente introdotto l’obbligo formativo in materia di sicurezza e salute sul lavoro anche per i dirigenti.